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Junior Personalreferent / HR Business Partner (m/w/d)

Junior Personalreferent / HR Business Partner (m/w/d)

an unserem Standort in Espelkamp

Feste Anstellung | Vollzeit | Ohne Berufserfahrung


Sie suchen nach einem Einstieg in den Personalbereich? Sie wollen von erfahrenen Personalreferenten (m/w/d) lernen und dennoch Verantwortung übernehmen? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Unser Geschäftsbereich Spielbetriebe vereint sämtliche B2C-Aktivitäten der MERKUR GROUP und ist in den letzten Jahren stark gewachsen. Als Junior Personalreferent (m/w/d) werden Sie von Anfang an in die Betreuung unserer Kolleginnen und Kollegen an den verschiedensten Standorten eingebunden und unterstützen auch bei allen sonstigen HR-Prozessen. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich jetzt bei uns als sicherem Arbeitgeber!

Ihre Aufgaben:

  • Als Junior Personalreferent (m/w/d) unterstützen Sie unsere erfahrenen Personalreferenten bei der Betreuung eines definierten Bereiches bei allen personalrelevanten Fragen entlang des Employee Lifecycles.
  • Sukzessiv übernehmen Sie dabei HR-Aufgaben von der Rekrutierung bis hin zur Klärung von Sozialversicherungs- und Arbeitsrechtsrechtlichen Themen.
  • Dabei beraten Sie pro-aktiv Führungs- und Fachkräfte sowie Mitarbeiter/-innen als strategischer Partner (m/w/d) und haben immer ein offenes Ohr für die jeweiligen Bedürfnisse.
  • Außerdem unterstützen Sie bei der kontinuierlichen Verbesserung der HR-Prozesse im Team sowie bei der Einführung, Etablierung und Optimierung von HR-Prozessen und HR-Instrumenten.
  • Die Mitarbeit an HR-Projekten rundet Ihr vielfältiges Aufgabengebiet ab.

 

Ihre Qualifikationen:

  • Erfolgreich abgeschlossene betriebswirtschaftliches / pädagogisches Studium – idealerweise mit dem Schwerpunkt Personal – oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Erste Erfahrungen im Bereich HR in Form von Praktika oder Werkstudententätigkeit sind wünschenswert
  • Hohe Sozialkompetenz, Kommunikationsfähigkeit und Hands-on-Mentalität sowie die Bereitschaft, im Tages­geschäft anzupacken und dort zu unterstützen, wo Hilfe benötigt wird
  • Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Sicher im Umgang mit Microsoft Office-Anwendungen
  • Eigenständige und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie ein ausgeprägter Servicegedanke
  • Eine bodenständige, empathische und gewinnbringende Persönlichkeit

Das erwarte Sie bei uns:

  • Rahmenbedingungen: 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten, Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
  • Weiterbildung & Karriere: Eigenes Schulungszentrum, vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten in der gesamten Unternehmensgruppe
  • Team & Gemeinschaft: Mitarbeiterveranstaltungen, Abteilungsevents
  • Gesundheit & Sport: Betriebliches Gesundheitsmanagement, Betriebssport
  • Absicherung & Schutz: Berufsunfähigkeitsversicherung, betriebliche Altersvorsorge
  • Exklusive Angebote: E-Bike-Leasing, Mitarbeiterrabatte, lokale Angebote je nach Standort

-> Hier geht es zu unseren Benefits


Interesse?

Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Bitte geben Sie auch Ihren möglichen Eintrittstermin und Ihre Gehaltsvorstellung an.







Merkur Casino GmbH

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Wir sind der Branchenprimus und eröffnen neue Horizonte! Mit unseren rund 400 MERKUR Casinos sind wir der Vorreiter im Bereich der modernen Spielstätten in Deutschland und lassen darüber hinaus in sieben Ländern Europas rund 400 weitere Spielstätten unter der MERKUR Sonne erstrahlen. Wir sind das Team, in das Sie sich einbringen können und sollen. Wir wachsen stetig und bewegen uns in einem lebhaften Umfeld. Wir denken und kommunizieren offen. Wir sind alles, außer gewöhnlich – und das seit über 60 Jahren!
Vielen Millionen Menschen bietet unsere Unternehmensgruppe beste Unterhaltung. Weltweit. Innovation, Internationalität und Spitzentechnologie – dafür stehen die aktuell fast 15 000 engagierten Menschen unter der MERKUR Sonne. Gestalten Sie jeden Tag mit und werden auch Sie ein Teil von uns!




Contact

Lena Seifert

Merkur-Allee 1-15
32339 Espelkamp